- SOBRE EL LLOC DE TREBALL
Funció a desenvolupar
- Orientació Laboral amb l’objectiu que les persones ateses adquireixin o recuperin hàbits laborals, afavorint la motivació i implicació en el disseny del seu propi itinerari formatiu i/o laboral
Tasques a desenvolupar
- Crear, intervenir i oferir suport en les diferents activitats per tal d’afavorir l’adquisició de recursos personals i competències laborals de les persones ateses en el servei.
- Formar en competències a través de grups, concretament:
- Competències transversals: comunicació i treball en equip
- Competències bàsiques: taller d’eines digitals o habilitats per la redacció de textos
- Competències vinculades a la recerca de feina: apropament al mercat laboral, preparació entrevistes i processos de selecció
- Espai de recerca de feina: on consultar ofertes, fer inscripció a portals, etc.
- Participar en l’avaluació de les diferents àrees per l’elaboració del Pla de Rehabilitació Individual per a la inserció laboral (PRIIL)
- Dissenyar la intervenció, el seguiment i l’avaluació del Pla de Rehabilitació Individual per a la inserció laboral (PRIIL)
- Orientar a la persona atesa sobre la formació més apropiada segons les seves capacitats pel desenvolupament de la seva orientació professional.
- Afavorir la vinculació de les famílies al projecte de millora de la persona atesa.
- Crear materials formatius per treballar necessitats detectades.
- Elaborar informes mensuals i consensuar-los amb la persona atesa.
- Prospectar recursos formatius.
- Participar en l’elaboració de la memòria anual.
- Participar en les reunions d’equip del servei.
- Registre de les atencions realitzades a base de dades i altres eines complementàries corresponents.
Condicions
- Categoria laboral: Grup professional 2. Tècnic/a superior graduat (Conveni col·lectiu de treball de Catalunya d’acció social amb infants, joves, famílies i d’altres en situació de risc)
- Tipus de contracte: Temporal per substitució.
- Salari: 1915,62€ bruts/mensuals x 14 pagues
- Jornada: Completa de 37h/setmanals
- Horari: Matins de dilluns a divendres i dues tardes
- Vacances : 32 dies laborables + 4 dies de lliure disposició /any
- Data d’incorporació: Immediata.
2. PERFIL DEL CANDIDAT/A
Requisits i Competències específiques
- Grau en Educació social o treball social o altres Ciències Humanes o Socials.
- Màster o formació relacionada en la inserció laboral.
- Experiència com a professional tècnic en inserció laboral
- Es valorarà formació específica en salut mental i experiència en organitzacions de l’àmbit social i en concret de la salut mental i amb coneixementssobre dinàmica i metodologia de tallers d’adquisició de competències laborals.
- Català i Castellà (escrit i parlat).
- Coneixements informàtics a nivell bàsic amb solvència per poder desenvolupar-se amb els programes de gestió assistencial i laboral.
Competències genèriques
- Capacitat d’afrontar problemes i situacions imprevistes i resoldre’ls d’una manera adequada.
- Persona dinàmica i empàtica.
- Organització en el treball per tal d’ optimitzar els recursos i desenvolupar les activitats d’una manera eficaç i eficient.
- Compromís i implicació amb la tasca a desenvolupar i amb els valors i missió de la Fundació.
- Capacitat pel treball en grup en el marc d’un equip amb diferents responsabilitats i funcions, per tal d’assolir els objectius comuns. Relacionar-se i comunicar-se amb les persones de l’equip d’una forma adequada i professional.
- Autonomia i capacitat a l’hora de realitzar les activitats grupals amb els usuaris i usuàries.
- Capacitat d’iniciativa i innovació per tal de prendre decisions sobre propostes o accions i plantejar nous elements, idees, o accions de millora dels processos dels diferents programes o serveis.
- Habilitat per el disseny i dinamització d’activitats grupals
3. LA FUNDACIÓ
Qui som
- La Fundació Els Tres Turons és una entitat d’iniciativa social i sense afany de lucre, creada el 1985 a Barcelona.
- El nostre objectiu és afavorir la inclusió social de les persones que pateixen trastorns mentals, ja que es poden trobar en una situació d’exclusió social i necessitar una intervenció que vagi més enllà del tractament de la seva simptomatologia i que en potenciï la integració social.
Com ho fem
- Coresponsabilitzem la persona en el seu procés de recuperació amb un pla de treball personalitzat i consensuat.
- Tenim una visió integral i centrada en les necessitats de la persona.
- Disposem d’una cartera de serveis dirigida a donar resposta a les necessitats de rehabilitació psicosocial, d’inserció laboral, de suport a la vida independent i a la participació, i promoció de la ciutadania.
- Actuem des d’una pràctica comunitària: campanyes de promoció i divulgació de la salut mental, participació en plataformes del territori (Carmel Amunt, Consell de Salut i de Discapacitats del Districte), col·laboració en actuacions conjuntes amb entitats del territori (escoles, associacions de veïns, centres cívics, empreses, etc.)
- Treballem en xarxa: per tal d’establir sinergies i accions conjuntes, formem part de diverses xarxes i aliances estratègiques.
Com enviar el teu currículum
Les persones interessades, si us plau, envieu el Currículum Vitae actualitzat fins el 03 de juliol a través d’aquest formulari amb la referència 05/2026
